TERRASSON CEDRIC
Postée il y a 24 heures
Offre d'emploi: Chauffeur (F/H) de taxi
Lieu: Saint-Jean-de-Liversay
Entreprise: Aloha Taxis
Nous lançons un appel à la candidature pour un poste de chauffeur (F/H) de Taxi.
Vous souhaitez travailler dans une entreprise familiale, jeune et dynamique, Rejoignez-nous!
Nous sommes basés à Courçon, Saint-Cyr-du-Doret, La Rochelle, et Sainte-Marie-de-Ré
Missions:
- Réaliser des transports médicaux assis (hospitalisations, consultations, soins,.)
- Assurer les courses de transport privé sur demande (gare, aéroport, événements,.)
- Intervenir pour des prestations d'assistance (rapatriement, transferts, longue distance)
- Veiller à la ponctualité, à la sécurité et au confort des clients
- Recueil et transmission d'informations de documents nécessaires à la continuité des soins
- Gestion des encaissements et d'un fond de caisse
- Entretenir le véhicule et respecter les normes d'hygiène
Profil recherché:
- Permis B
- Carte Professionnelle de chauffeur de taxi à jour (obligation)
- Formation continue de chauffeur de taxi à jour (obligation)
- Attestation médicale (carte jaune) à jour (obligation)
- Connaissance du secteur géographique
- Expérience dans le transport médical, sanitaire, ou de personnes serait un plus
Conditions proposées:
- Contrat CDI ou CDD selon profil
- Rémunération: selon expérience du candidat (débutant accepté) et selon la convention collective
- Indemnité Repas
- Mutuelle entreprise
- Prévoyance entreprise
- 35h avec heures supplémentaires possibles
Poste à pourvoir 1 août 2025
Experience: Débutant accepté
Compétences: Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic,Transporter des passagers
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports de voyageurs par taxis
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.